35. Прекращение трудового договора по соглашению сторон

Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора. Важно отразить два момента:

1. Стороны пришли к соглашению о расторжении трудового договора.

2. Они определили конкретную дату увольнения работника.